向上面一找，果然有条命令是如果这个文件存在，那么就打开它，并清除数据再从其他几个表中重新导入，如果文件不存在，就直接从另几个表中，选择一些字段，重新生成这个文件，并同时把需要的数据也导进去。
　　原来这是个临时数据文件，每次运行打印功能的时候，都是通过其他数据表，重新把数据导进去的。既然这个文件结构出问题了打不开，那么就从DOS系统上把它硬删除掉，重新生成的文件就应该没问题了。
　　接完电话后就和杨部长说：
　　“田老师的意思是将这个文件删掉就行了。”
　　杨部长一听就叫道：“不可能，要删掉的话刚才他就和我说了。”
　　叶奕凡听了，这话不好接，顿了下没说话。

　　杨部长是个聪明人，马上就反应过来了，笑了笑：
　　“田老师是原来是不信任我啊。”
　　叶奕凡更不能接话了，只能直接动手去把文件先删掉，不过杨部长只是开个玩笑，他也不是计较之人。
　　然后再运行程序，这个关口过去了，但马上又出同样问题了，这回是另一个文件打不开，叶奕凡上下一看，果然和刚才一样，也是个临时文件，于是又删了，这样前后删了7，8回，终于没问题了。
　　看来不知是哪次程序运行过程中，出现断电之类的问题，导致一批临时文件结构被破坏了。
　　年末生产方面出了个事，据说有一批服装，出口到和国后发现质量有问题。服装出问题有两种解决方法，一是拆了相关部分，重新缝制，二是靠整熨设备硬来。
　　前者如果是批量的服装一般是没法做了，成本太大，后者，在质量问题不大的情况下，还是管用的。
　　因为工厂里的整熨设备和家里不一样，在家里怎么都熨不好的地方，比如因质量问题，肩膀那边有凹纹，俗称肩打柳，在工厂里设备的一顿暴力整熨下，多数都能解决。家里的设备是熨，工厂里的设备是砸，效果差很大。
　　后来，通过办事处的小纪，与和国客户详细磋商，最后研究决定，与其把衣服重新报关运回来返修，还不如派几个整熨的工人去和国重新给服装定型。
　　于是办手续这个事，就落到了叶奕凡身上，各方面手续很麻烦，他一直和小纪沟通处理，发现这个人真是不简单，做事条理分明，与和国沟通有理有节，谈什么事，或做什么计划，改变什么计划，都是有条不紊，有理有据，绝不想当然，总是能让和国人在不心存疑虑的情况下，接受他的想法。
　　在对和国沟通方面，怎么说，甚至为什么这么说，叶奕凡经常好奇地就问，小纪和他聊得来，也就愿意解释一下，所以和国人做事风格，与之沟通的要点方面，叶奕凡在小纪身上学到了很多。
　　总之，他们就是讲理，甚至异乎寻常的讲，说严重点是变态的讲，什么事不能含糊过去，必须弄明白，如果和他们来往，一直什么都能明明白白的话，以后信任就来了，就象小纪现在这样。

　　其实，在办这个出差手续的过程中，叶奕凡犯了一个极为严重的错误，不过从开始，到最后，除了他自己之外，可能没人注意到过。
　　这个虽然没有影响到最终的结果，但是在过程中，却给他自己带来无比的麻烦，使他多跑了很多腿，多盖了很多章。
　　最后，他咬着牙硬把所有关口都突破了，所以，一切都是最好的安排，从好的方面看，这事给自己提供了更多锻炼成长机会。
　　当接到给这四个人办出差手续的任务时，叶奕凡马上到处去打听怎么办，弄明白了一个简单的问题，就是要先办护照，再搞定签证，那就一步步来吧。
　　又打听了下，原来护照分因公因私两种，叶奕凡就在这里犯错误了，他理所当然的认为，派人出去又不是私人旅游，是给公司工作，当然要办因公护照了，所以就按因公护照开始办理了，结果因公护照比因私护照麻烦的可不是一星半点。
　　这时候如果想想劳人局那个老臧头的话就好了，

　　“你们企业那都是私章，我这个才是公章!”
　　是啊，企业相关的事，其实都算私事，机关里的才算公事，他们出差才可能需要办因公护照。
　　其中一个麻烦就是，当时办因公护照，要先向招商局申请，所以打了份材料，按日本发的邀请函上的理由，说派四个工人去和国研修，盖上公章，哦不，企业的私章，交到招商局一个负责这方面事的人手上了，是个女的，姓汪，以前叶奕凡办事时和她也有些面熟。
　　招商局办事效率还很高，当天下班前，小汪就打电话回来了，说招商局的刘局长要请他们经理亲自过来一下，关于这个出差的事需要要商量一下。
　　没办法了，局长发话了，只能马上去找经理，说招商局长非要让他亲自过去一趟谈员工出国的事，也没说具体原因。
　　经理说知道了，第二天刚一上班，就找叶奕凡，说要去招商局。领导办事说慢就慢，说快也快，完全不给叶奕凡联系小汪的时间。
　　没奈何，只能先跟着去了，经理没叫司机，他自己开车。车是集团配的黑色的奔驰，叶奕凡是第一次坐这个车，但想着招商局的事，心里有些惴惴不安，也没心思体会车的舒服。
　　那时路上私家车也不多，早上不堵，很快就到了开发区管委会。招商局，劳人局，统计局什么的，都在管委会里，这里也是叶奕凡常来的地方，现在他手里就拿着报表，办完这个事顺便去统计局报一个表。

　　两人直奔招商局而去，很快找到了刘局长的办公室，刘局长很惊讶他们这么快，说小汪今天还不在，咱们先说说情况吧，领两人在会客区坐下。
　　然后开门见山道：
　　“这个事吧，倒也不是大事，你们可能知道，目前我市赴和国研修的人特别多，有不少是以研修为理由，长期在那里打工，所以我们目前对这个研修有所控制，审批起来比较麻烦一些。”
　　“这个事吧，比较微妙一些，怕万一和你们办事人员没说明白，产生什么误会，怀疑我们卡着企业，影响我们的关系，所以请您亲自过来一趟。”
　　经理点了点头：

　　“这样啊，明白了，行，那我们看看换个理由吧。”
　　叶奕凡就接了一下：
　　“要不按培训申请试试啊？”
　　刘局长说研修这个词目前较为敏感，换其他的都好说。
　　事情就这样愉快的敲定了。
　　两人站起来，开始客套了，这边表示感谢，那边表示不客气，然后再见了。

　　一出了招商局的门，经理就说他要去楼上去见一下安监局的一个什么张科长。
　　叶奕凡现在慢慢知道，经理在这里水可太深了，人脉很广，自己在这里到处跑，往往一提是哪个公司的，就感觉受到的待遇不一样了，这里边大多数是经理的原因。自己表面上到处挺风光，但实际上是在狐假虎威。
　　叶奕凡就说，正好我去统计局报个表，你走时，我如果不在车旁边，就不用等了，报表挺麻烦，也许要现场改，不一定什么时候能弄完。